Blogbeiträge

Karriere mit 30

Im Alter von 30 Jahren haben die meisten Menschen ein geringeres Maß an Verantwortung. Somit ist der perfekte Zeitpunkt geboten, um den Karriereweg zu wechseln. Das Maß an Verantwortung hilft dabei eine berufliche Veränderung anzugehen, da ein solcher Wechsel oft eine Veränderung in vielen Bereichen des Lebens bringt.

Karriereplanung

“Erstens kommt es anders, und zweitens als man denkt sagt ein Sprichwort. Damit du DEINEN Rahmen für DEINE Karriere definieren kannst, erfährst du hier mehr über Möglichkeiten der Karriere-planung, über Anzeichen, wo du definitiv nicht Karriere machen wirst und weitere nützliche Tipps.

3 Karriereschritte

Beim Start deiner Karriere, als Berufseinsteiger, hast du in heutigen Zeiten die Qual der Wahl. Es gibt unzählige Angebote und Arbeitgeber auf dem Markt. Genau das solltest du für dich, zu nutzen wissen. Bei der Wahl deines zukünftigen Arbeitgebers solltest du darauf achten, dass deine Erwartungen erfüllt werden, um die Chancen auf eine optimale Karriere zu steigern.

Kommunikation verbessern

Kommunikation ist Verständigung, Mitteilung, Information, Interesse und eben auch Austausch. Kommunikation schafft und verändert Beziehungen.

Kommunikation bei der Arbeit

Kommunikation bestimmt den größten Teil unseres Lebens. Sowohl in der Freizeit als auch im Beruf, es gelingt uns nicht, nicht zu kommunizieren.

Projekt-management

Im Team ein gemeinsames Ziel verfolgen, Probleme lösen oder große Aufgaben erledigen – dafür braucht es gutes Projektmanagement. Sonst kann es schnell zu Chaos kommen.

Neue Führungskraft

Du möchtest einen optimalen Start als Führungskraft haben und deine Kollegen auch in Zukunft professionell führen? Dann vermeide folgende Fehler.

Karriere Coaching

Erfahre, wann ein Karrierecoaching wirklich sinnvoll für dich ist, welche mentalen Voraussetzungen du mitbringen musst und worauf es bei der Coaching-Wahl zu achten gilt.

Beförderung

Was ist es denn, was du brauchst, damit es mit dem beruflichen Weiterkommen bei dir funktioniert? Hier mein Karriere-Booster für dich.

Arbeiten im Team

Die Arbeit im Team hält für Mitarbeiter als auch für das Unternehmen zahlreiche Vorteile bereit. So zum Beispiel die Sicherstellung der Arbeitsabläufe. Dadurch ergibt sich eine effektive Handlungsweise und so die Erreichung gemeinsamer Ziele.

Karriere mit 50

Über 50 und festgefahren! Kennst Du dieses Gefühl?  Nach eventuellen vergangenen Sprüngen in der Karriere ist es zum Stillstand gekommen. Keine Lust auf diesen immer gleichen Arbeitsalltag. Eine Veränderung muss her. Ist das denn möglich? 

Jobwechsel mit 50

Eine schwierige Situation: Du musst dir in späten Jahren einen neuen Job suchen. Diese Situation scheint für manche hoffnungslos zu sein. Doch diese Annahme ist falsch, es ist durchaus möglich, ab 50 einen neuen Job zu finden. 

Gekündigt werden

Gekündigt?! Was für ein Schock! Eine Kündigung ist nie schön. Aber was solltest du jetzt tun? Bestimmt nicht aufgeben. Die ersten Schritte nach der Kündigung sind wichtigsten. Meine Tipps und Tricks dazu in folgendem Beitrag.

Gehaltsverhandlung

Über Geld spricht man nicht? Oh doch, das tut man - und sollte es auch. Ein Thema, dass niemand gerne dem Chef gegenüber anspricht. Das richtige Vorgehen ist also sehr wichtig, um als Gewinner aus einem solchen Gehaltsgespräch zu gehen.

4-Ohren-Modell

Das Vier-Ohren-Modell kann im beruflichen und privaten Kontext zum Einsatz kommen. Um Konflikte bei der Kommunikation zu vermeiden, eignet sich das stetige Hinterfragen mit dem 4-Ohren-Modell, um Probleme in einer kommunikativen Beziehung zu identifizieren. 

Bewerbungs-gespräch

Nervosität im Bewerbungsgespräch - Schon in normalen Zeiten, in denen alle in einem Raum sitzen. Wie kribbelig wird dir dann wohl jetzt, wenn es "Online" stattfindet? Hier findest du Tipps aus der Praxis, damit du bei einem online Vorstellungsgespräch erfolgreich bist!

Kommunikation mit Kollegen

Je besser du kommunizierst, umso eher erreichst du mit deinen Kollegen nachhaltige Lösungen, kannst relevante Informationen weitergeben und Konflikte lösen. Eins ist sicher: unsere Kommunikation wirkt immer - manchmal aber anders als gewollt.

Führungs-kompetenzen

Nicht jeder, der im Chefsessel sitzt, bringt die nötigen Qualitäten mit, die es für erfolgreiche Führungsarbeit und Motivation des Teams braucht. Und wer leidet darunter? Genau – die Mitarbeiter.

Kommunikation im Team

Damit ein Team richtig funktioniert, gibt es einiges zu beachten. Wie löst man Konflikte? Wie sollte ein gutes Meeting aussehen? Was braucht es im allgemeinen für eine erfolgreiche, effektive Kommunikation?

Weg zur Führungs-kraft

Der Aufstieg zur Führungskraft ist für viele ein verlockender Gedanke. Das Ganze hat schließlich Vorteile: mehr Geld, mehr Gestaltungsspielraum, höheres Ansehen und mehr Macht. Aber: Es kann nicht nur Häuptlinge geben.

Gespräch mit der Chefin

Die Kommunikation mit dem Chef ist oft eine unangenehme Pflichtübung. Dabei gilt auch im Dialog mit der Vorgesetzten: gute Vorbereitung, gesunder Menschenverstand und der richtige Ton wirken Wunder.

Home-Office

Arbeiten von Zuhause aus. Kein dichter Berufsverkehr am Morgen und keine nervigen Arbeitskollegen am Schreibtisch nebenan. Hinter dieser glorreichen Vorstellung verbergen sich aber auch zahlreiche Herausforderungen und ungeahnte Hindernisse

Karriere als Frau

Berufliche Karriere und menschliche Entwicklung für Frauen: wie geht das zusammen? Und ist es dann anders als für Männer? Meine Antwort: irgendwie schon - und doch gar nicht so sehr... Wie dir meine Erfahrungen in Beratung und Coaching dazu helfen, das erfährst du in diesem Artikel.

Zeitmanagement

Ein realistischer Zeitplan und aktives Zeitmanagement können deine Produktivität sehr steigern. Wie wäre es, statt ausgepowert und unzufrieden in den Feierabend zu gehen, oder sogar Überstunden einzulegen, einfach einen funktionierenden Ablauf für den kommenden Arbeitstag zu haben?

Das Gruppencoaching

Einzelcoaching ist zunehmend gefragt. Es ist eine Art interaktives, personenzentriertes Coaching für berufliche und persönliche Ziele. Zielformulierung, Selbstreflexion und Entwicklung von Lösungen sind Grundpfeiler des Einzelcoachings. 

Eigenständig kündigen

Den Job kündigen? Gefangen im falschen Job? Oder doch nur ein schlechter Tag? Eine Kündigung muss gut bedacht sein und sollte nie überstürzt werden. Falls man diese Entscheidung trifft ist die richtige Vorbereitung unabdinglich.

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